Page 26 - 104年10月消防月刊

工作研討 Work Discussion

■松井教授於研討會中播放日本東京消防廳實施即時減壓團體（Defusing）內容影片。

示，以救災中看到的衝擊畫面，數小時後仍揮之 即派遣登記的精神科醫師、臨床心理師等至消防
不去為最多，占 40.8％，覺得救災中看到的情況 本部為消防隊員及義消實施災後壓力創傷對策，

不是現實世界的次之，占 37.6％。 相關費用則由總務省消防廳負擔。
另根據日文版修訂版事件衝擊量表 IES-R 測 實施方式採個別面談、分組活動、演講（心
量結果顯示，高危險群（創傷後壓力反應較高 理教育），最後由該消防本部的幹部做結尾，雖

者）約占 16％，其中較為年長的隊員，創傷後 然也會實施壓力創傷照護，但更重要的是風險評
壓力反應較高。 估與掌握，這方面則由減壓團體帶領員主導。若
為了因應消防人員的災後壓力創傷，同前 有壓力創傷較嚴重的隊員，活動將會持續一個

面介紹過的歷史，總務省消防廳於 2003 年開始 月，但這不是診療。
實施緊急時的精神支援小組（即同年 4 月 24 日 由於壓力創傷照護需要長時間持續支援，實
福岡縣那珂川町四人死亡火災後開始實施），並 施至今的過程，總務省消防廳也陸續修改制度讓

於 2006 年 6 月擴大精神支援小組編制。實施至 各都道府縣也編制專家支援。
今（統計至 2015 年 4 月 1 日止），支援小組登 根據發生大規模災害時及其他的災後壓力
錄人數共計有 45 人，總計已完成 56 個消防本部 創傷對策研討會調查報告（2013 年）指出，經
2,596 人的減壓照護。 分析 2012 年 8 月郵寄日本全國 791 個消防本部

啟動的時機為當發生可能造成災後壓力創 問卷調查結果，顯示全國已有 75％的消防本部
傷疑慮的大規模災害、特殊災害、大量傷病患等 實施精神健康對策，其中有「隊員研修」的占
災害的情況、或是根據現場消防單位提出的請求 26％、有「藉由簡介資料啟發」的占 36％、有

等（包含總務省消防廳的詢問），啟動後，將立 「面談諮商」的占 36％、有「執行悲慘勤務後，

24 消防月刊 2015.10