Page 170 - 107年消防白皮書

第五章 未來施政重點

施值宿，藉由適時彈性調配消防人力投注重點工作，以減輕夜間勤

務工作，維護民眾生命財產安全。

（六）保障消防人員福利放寬超勤加班補休期限

本署業於105年11月4日行文各直轄市、縣(市)政府消防局明示「待

命服勤」項目為「消防勤務實施要點」規定之勤務種類之一，應確

實納入工作時數計算。如有工作超時情形，各直轄市、縣（市）政

府消防局除依內政部訂頒之「消防機關外勤消防人員超勤加班費核

發要點」規定，外勤消防人員超勤加班費，係於每人每日8小時、

每月合計100小時範圍內，視各地方政府預算編列情形核發，最高

金額以行政院核定之數額發給，並得視人力及勤(業)務需要情形予

以補休或行政獎勵。本署除籲請各直轄市、縣(市)政府編足超勤加

班費預算外，並應給予適當之補休，經考量消防人員勤(業)務狀況

，建議行政院放寬消防機關外勤消防人員超時服勤加班補休期限，

由現行6個月延長至1年內補休假完畢，由各地方消防機關在不影響

勤（業）務之前提下，核予外勤消防人員超勤加班延長補休。

二、 提升緊急救護能量

（一）推動救災救護指揮中心派遣員線上指導

為將到院前心肺功能停止等患者從瀕危邊緣挽回生命，必須及時給

予CPR及AED急救，故119受理此類救護申請時，除派遣救護車迅

速前往救護外，在救護車尚未抵達現場前之黃金救援期會線上協助

提供心肺復甦術指引（DA-CPR），指引民眾作必要處置，俾提高旁

觀者執行CPR比率及到院前緊急救護品質，以期挽救更多民眾生命

。本署同時也建立CPR學習網頁資訊，可以邊看邊學或向各地方政

府消防局及衛生局申請實務學習，讓大家都有能力救護身邊的人。

（二）配合衛生福利部共同規劃戰情中心之「緊急醫療救護管理系統」

為妥善分析運用每年上百萬筆的消防機關緊急救護資料，整合地方

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