Page 43 - 100年消防白皮書

第三章 消防組織與預算

所需人力，均已招考受訓中，100年可如數補足；另配合新北市政府消防

局（原臺北縣政府消防局）96年10月準用直轄市相關規定後，新增擴編缺

額需求，經規劃於98年增辦基層警察特考錄取名額500人，已適度紓解消

防人力不足之衝擊。

二、本署組織編制

（一）本署

依據94年6月22日修正公布之「內政部消防署組織條例」規定，本

署設9組、1中心、4室及2個派出單位，並得分科辦事；分別為綜

合企劃、災害管理、火災預防、危險物品管理、災害搶救、緊急救

護、火災調查、教育訓練、民力運用等9組、救災救護指揮中心，

秘書、人事、會計、政風等4室及特種搜救隊與訓練中心等2派出單

位；另有督察室與資訊室等2任務編組；法定編制員額為330人至

350人（組織系統如圖3-1-1）。

有關各組、中心、隊職掌事項如下：

１、綜合企劃組：關於消防及災害防救政策、消防車輛、裝備與服制、

各國防救災制度資料之蒐集研究與專業刊物之編纂發行及參與國際

救災、搜救組織、重大災難支援計畫與合作交流等綜合企劃事項。

２、災害管理組：關於災害防救法規制度、災害防救業務計畫、防火、

防災教育宣導、救災資源調查與整備、災害防救體系、全國緊急災

害應變措施及消防科技之研究發展等事項。

３、火災預防組：關於火災預防法規、防火管理制度、消防安全設備、

檢查與管理及器材、設備之審議、許可、檢驗等事項。

４、危險物品管理組：關於公共危險物品、可燃性高壓氣體安全管理制

度與安全設施會勘會審及安全設備基準之制定修正等事項。

５、災害搶救組：關於火災搶救法規、立體救災作業與重大災害配合搶

救及消防水源之擴充、運用與維護等事項。

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