Page 57 - 106年5月消防月刊(全)
P. 57
Work Discussion 工作研討
招募方式與誘因，進一步招募各種不同專長的義 員管理機制優化之參考，提升各縣市義消之可協
消，提升防救災能量。 勤人數。
（二）透過與民間救援團隊合作關係之建 （四）我國《義勇消防組織編組訓練演習服
立，整合地方人力與資源，以強化整體救援能量 勤辦法》第四條之規範，義消人員須年滿 20 歲，
與多元救災能力，此可作為國內義消體系專業多 且須設籍於當地方能加入組織；而美國、英國與
元之參考。 日本義消人員加入條件則以年滿 18 歲即可，且
（三）淘汰不適任的人力可確保志願消防員 不限制設籍於當地，此種方式較能因應現代人類
協勤專業能力與協勤意願，其可作為國內義消人 高齡化及戶籍地常遷移等問題。
消防月刊 2017.5 55
